Hogyan ellenőrizhetik az alkalmazottak, hogy a vállalati BLM ígéreteket teljesített-e
George Floyd közel egy évvel ezelőtti halálára válaszul a vállalatok elkezdték nyilatkozatokat tenni nemcsak Floyd úr meggyilkolását, hanem az intézményi rasszizmus elismerését és elítélését Amerikában. A korai nyilatkozatok közül sok erőteljes és egyértelmű volt, és azokat, amelyeket nem, jogosan kritizálták „check-the-box” gyakorlatokként, és arra kényszerítettek néhány vállalatot, hogy több foggal adják ki az utólagos nyilatkozatokat. Wieden + Kennedy nemcsak ígéretet tett támogatást nyújt a Black Lives Matter számára, ugyanakkor elkötelezte magát a kapcsolatok megszakítása mellett a mozgalommal szemben álló alkalmazottakkal, eladóval és ügyfelekkel. A Gap Inc. számszerűsíthető kötelezettségvállalásokat tett a vállalati irodák és üzletvezetők sokszínűségének jelentős növelése érdekében. Elkötelezte magát marketingeseinek, modelljeinek és befolyásolóinak sokszínűségének növelése mellett is.

Ne hagyja ki A marketing üzletága, egy új sorozat, amely vezető c-suite vezetőkből áll, akik megismerik a marketing, a pénzügy, a technológia, a HR és a tanácsterem kereszteződésének fontosságát az üzleti növekedés ösztönzése érdekében. Beállít.
[ad_2]
Forrás link
Written by Gadam
